main_goal

Результаты поиска для: здоровье предпринимателя

Новый старт в любом возрасте. Как сменить профессию и найти свое призвание?

Новый старт в любом возрасте. Как сменить профессию и найти свое призвание?

Сегодня принято говорить о том, что мы живем на стыке эпох. Настало время стремительных преобразований, раскрытия новых возможностей. Меняется облик мира, и вместе с этими...(читать полную версию)

Понятно о мотивации: что это такое, зачем она нужна

Понятно о мотивации: что это такое, зачем она нужна

Один из ключей к успеху в любом деле — правильная мотивация. К сожалению, у многих моих знакомых есть серьезные проблемы с тем, чтобы составить собственную...(читать полную версию)

Отказ от альтруистической морали — залог выживания Человечества

Отказ от альтруистической морали — залог выживания Человечества

Альтруизм предполагает терпимое отношение к порокам и недостаткам другого, бескорыстное пожертвование личной выгодой ради общего благополучия. На первый взгляд такие убеждения кажутся правильными. Кажется, что...(читать полную версию)

Не бойтесь ссор: как извлекать пользу из офисных конфликтов

Не бойтесь ссор: как извлекать пользу из офисных конфликтов

Типичная реакция руководителя на внутренний конфликт — его быстрое подавление или игнорирование. Это решение мотивировано стремлением сохранить контроль, сэкономить время и избежать дискомфорта. И впрямь,...(читать полную версию)

Финансовые цели - как правильно поставить и достичь

Финансовые цели - как правильно поставить и достичь

Практические советы и рекомендации для постановки годовых финансовых целей Деньги и финансы сегодня для всех нас являются вопросами не только благополучия, но и физического выживания...(читать полную версию)

Мыслить категориями: за и против

Мыслить категориями: за и против

Сейчас очень модно прокачивать свое мышление. В интернете полно курсов, которые обещают научить думать более креативно, придумывать всякие оригинальные идеи и находить решения сложных задач....(читать полную версию)

Духовные скрепы бизнеса: как построить корпоративную культуру, из которой не уходят

Духовные скрепы бизнеса: как построить корпоративную культуру, из которой не уходят

Увольнения ценных сотрудников всегда были и будут головной болью для любого руководителя. Особенно, когда они следуют одно за другим, и на рабочем столе лежит уже...(читать полную версию)